Obwohl Geschäftsentscheidungen von Einzelpersonen oder Personengruppen getroffen werden, werden sie stark von der Unternehmenskultur beeinflusst.
Vorteile der Wirtschaftsethik
Ethik ist für jedes Unternehmen wichtig. Zu den Vorteilen gehören:
Kunden anlocken: Wenn Kunden wissen, dass Ihr Unternehmen vertrauenswürdig ist, kaufen sie mehr Produkte und Dienstleistungen von Ihnen. Dadurch steigern Sie Ihren Umsatz und damit Ihren Gewinn.
Mitarbeiterbindung: Wir sind uns alle einig, dass Mitarbeiter das Geschäft antreiben. Wenn Ihr Unternehmen für seinen hervorragenden Ruf bekannt ist, werden Mitarbeiter im Unternehmen bleiben wollen. Dadurch erhöht sich nicht nur die Fluktuation, sondern auch die Produktivität des Unternehmens.
Anziehungskraft der Mitarbeiter: Niemand möchte mit einem schlechten Unternehmen in Verbindung gebracht werden. Wenn Sie einen ausgezeichneten Ruf haben, ziehen Sie hochqualifizierte Mitarbeiter für Ihr Unternehmen an. In den meisten Fällen erhalten Sie Bewerbungen, auch wenn keine Plätze verfügbar sind. Ein guter Ruf hilft Ihnen nicht nur, talentierte und engagierte Mitarbeiter zu gewinnen, sondern senkt auch Ihre Rekrutierungskosten.
Investoren anziehen: Wenn Sie Ihr Unternehmen ethisch einwandfrei führen, ziehen Sie nicht nur Kunden und Mitarbeiter an, sondern auch Investoren. Dadurch hat Ihr Unternehmen genug Geld und der Aktienkurs bleibt hoch.
Geschäftsethik muss vorhanden sein
Damit Ihr Unternehmen als ethisch angesehen werden kann, müssen Ihre Mitarbeiter und Ihre Geschäftsethik über eine Reihe von ethischen Grundsätzen verfügen. Sie beinhalten:
Ehrlichkeit: Alle Ihre Mitarbeiter müssen bei all ihren Geschäften ehrlich und wahrhaftig sein. Sie dürfen Kunden nicht durch selektive Auslassungen, Übertreibungen, Teilwahrheiten oder andere Mittel irreführen oder absichtlich irreführen.
Zuverlässigkeit: Kunden und Investoren müssen Ihrem Unternehmen vertrauen. Wenn Kunden ein Produkt bestellen, müssen sie es zum vereinbarten Zeitpunkt erhalten. Im Falle eines Problems müssen Sie das Geld zurückgeben oder das Produkt problemlos ersetzen. Bei Verträgen darf das Unternehmen diese nicht zu technisch oder legalistisch auslegen.
Integrität: Dies ist wichtig, da es den Ruf des Unternehmens bestimmt. In der Geschäftswelt bedeutet Integrität einfach, das Richtige zu tun, auch wenn die Möglichkeit besteht, etwas anderes zu tun. Führungskräfte müssen prinzipientreu, ehrbar und prinzipientreu sein. Sie dürfen nicht heuchlerisch oder skrupellos sein.
Sorge um andere: Ihr Unternehmen sollte aus aufmerksamen, freundlichen, mitfühlenden und wohlwollenden Mitarbeitern bestehen. Es ist üblich, dass Kunden und Investoren Beschwerden einreichen. Die Mitarbeiter müssen besorgt sein und sich in kürzester Zeit um Ihre Bedürfnisse kümmern.
gesetzestreu: Gesetze sollen sowohl im Privatleben als auch im Geschäftsleben für Ordnung sorgen. Einige Regeln gelten für jedes Geschäft und es liegt an Ihnen, sicherzustellen, dass Sie sie befolgen. Folgen Sie ihnen, auch wenn sie so klein sind wie die Müllentsorgung. Wenn Sie in der Gesundheits- und Sicherheitsbranche tätig sind, müssen Sie viele Gesetze beachten. Folgen Sie ihnen fleißig.
Abschluss
Das müssen Sie über Geschäftsethik wissen. Als Unternehmer ist es Ihre Pflicht, Ihren Mitarbeitern Werte zu vermitteln. Der beste Weg, dies zu tun, ist, sie zu trainieren.